dlgp-雨雪天气员工摔伤（雨雪天气员工摔伤算工伤吗）

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算工伤，新劳动法里面有明确规定，员工上下班时发生意外，都是工伤范畴，就算你是下班途中去买菜而导致意外受伤雨雪天气员工摔伤的话都是工伤，这个就按你们公司雨雪天气员工摔伤的工伤流程走就好。

亲，很抱歉，这不算工伤。根据《工伤保险条例》，工伤是指在工作期间，因工作原因发生的身体损伤或疾病。因此，在单位门口下班时发生的摔伤不算工伤。

这种不算工伤，根据法律规定，在上下班途中，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。自己摔跤造成伤害的，显然是自己的原因，不能认定为工伤。

不算工伤。工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。

下班一小时内还在路上徘徊不回家，半夜回家发生事故一般单位也不会给认定工伤。伤者确定自己是不是工伤可先判断符不符合工伤情况。摔伤给人的第一印象就是走路摔伤或者是打闹摔伤。

1、老板没有责任，但是如果买了工伤保险，可以报保险的。

2、法律规定是上下班途中发生非本人主要责任的交通事故可以视同工伤。你的情形可能不符合上述要求，无法认定为工伤，老板也没有义务为你支付医药费。

3、上班的路上，因为自己不小心的原因摔伤了，当然会属于工伤的单位，有工伤险会对你进行赔偿的。

4、员工自己摔伤老板是否要赔视情况而定：从事住宿、餐饮、娱乐等经营活动或者其他社会活动的自然人、法人、其他组织，未尽合理限度范围内的安全保障义务致使他人遭受人身损害的，应承担相应赔偿责任。

5、这个就不好说了。你需要和老板沟通一下了。不过公司一般都有买意外保险，可以到行政部咨询一下。保险公司是这样的，你不去找他，他肯定不会主动来找你。

1、根据不同国家和地区的法律法规，上班途中因暴雨、大风等天气原因受伤是否被认定为工伤可能存在差异。通常情况下，工伤的定义是在工作过程中因工作而导致的身体伤害或职业病。

2、雨天路滑，自己走路摔倒受伤的。这种情况并未受到非本人主要责任的交通事故伤害，因此不能认定为工伤。

3、虽然因台风造成的人员伤亡不算工伤，但如果你购买了商业意外险的话，是可以申请理赔的，大家可以联系保险公司，询问理赔事宜。

职工滑倒摔伤事故分析1 某职工平时乘坐公交车和地铁上下班雨雪天气员工摔伤，某日于上班途中在步行进入地铁站出入口时，因雨天路滑，刚从楼梯下行几个台阶就滑倒在地，当场不能动弹，后经医疗机构诊断为尾骨骨折。

跌倒不良事件原因原因分析雨雪天气员工摔伤：病人：①与疾病有关雨雪天气员工摔伤的感觉、平衡障碍。②穿着不合适。③年龄大。④缺乏安全意识。护士：①风险防范意识不足雨雪天气员工摔伤；。②交接班落实不到位，对病人病情掌握不全面。③护士繁忙。④对评估工具掌握不够。

造成人员滑倒摔伤的主要原因有很多种，有可能是你自身的不小心或者身体上的疾病，还有就是雪天路滑等天气原因造成的。

对于下班途中受伤能认定工伤的，应当是遭遇交通事故，并且对方承担主要责任。法律分析员工下班在公司宿舍洗澡滑倒腿摔断的属于工伤范畴。

法律主观：公司员工在上下班路上骑车摔伤了，属于工伤事故，公司应当承担工伤责任。